Ngày 16/03/2025 báo Lao động đưa tin "Chế độ của cán bộ, công chức dôi dư khi sáp nhập xã" với nội dung chính như sau:

Hiện đã có quy định về chế độ chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức sau giải thể đơn vị hành chính cấp xã. Ảnh minh họa: Hà Anh.

Công ty Luật TNHH YouMe cho biết: Điều 12 Nghị quyết 35/2023/UBTVQH15 về sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã giai đoạn 2023-2030 do Ủy ban Thường vụ Quốc hội ban hành đã có quy định về chế độ chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức sau giải thể đơn vị hành chính cấp xã:

1- Thực hiện bảo lưu các chế độ, chính sách về tiền lương và phụ cấp chức vụ lãnh đạo đối với những người được tiếp tục làm việc nhưng không giữ các chức vụ trước đây cho đến hết nhiệm kỳ bầu cử (đối với những người giữ chức vụ do bầu cử) hoặc hết thời hạn bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý (đối với những người giữ chức vụ do bổ nhiệm).

Trường hợp thời hạn còn lại của nhiệm kỳ bầu cử hoặc thời hạn bổ nhiệm dưới 06 tháng thì được bảo lưu tròn 6 tháng. Sau khi hết thời hạn được bảo lưu thì lương và phụ cấp chức vụ (nếu có) được thực hiện theo chức vụ, chức danh hiện giữ hoặc giải quyết nghỉ chế độ theo quy định.

2- Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động dôi dư của cơ quan, tổ chức do sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã tùy từng trường hợp được tuyển dụng, tiếp nhận, điều động, luân chuyển đến làm việc tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị trong hệ thống chính trị theo yêu cầu nhiệm vụ hoặc hưởng các chế độ, chính sách đối với người nghỉ hưu, thôi việc, tinh giản biên chế theo quy định của Chính phủ.

3- Ngoài các chế độ, chính sách quy định trên, trên cơ sở cân đối ngân sách địa phương, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh trình Hội đồng nhân dân cùng cấp ban hành chính sách hỗ trợ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động dôi dư của cơ quan, tổ chức do sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã trên địa bàn.

Như vậy, đối với cán bộ, công chức cấp xã chịu ảnh hưởng của việc sáp nhập đơn vị hành chính trong thời gian tới sẽ được áp dụng các chế độ, chính sách theo quy định đã nêu trên.

Ngày 04/04/2025 báo Dân Trí đưa tin "Khi sáp nhập xã, cán bộ không chuyên trách nghỉ việc được hưởng chế độ gì?" nội dung chính như sau:

Tại buổi gặp mặt của lãnh đạo Đảng, Nhà nước với cán bộ lão thành cách mạng, người có công, gia đình chính sách tiêu biểu khu vực miền Trung, nhân kỷ niệm 50 năm Ngày giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2025) mới đây, Tổng Bí thư Tô Lâm nêu rõ việc kết thúc hoạt động của chính quyền cấp huyện và sẽ tổ chức khoảng 5.000 xã, phường. 

Như vậy, so với 10.035 xã, phường hiện nay, dự kiến số xã sau sáp nhập giảm khoảng 50%. Sự thay đổi này đồng nghĩa với việc một bộ phận lớn cán bộ không chuyên trách ở cấp xã, thôn, tổ dân phố sẽ nằm trong diện tinh giản.

Cán bộ không chuyên trách dôi dư trong sắp xếp bộ máy, sáp nhập đơn vị hành chính được hưởng trợ cấp khi nghỉ việc theo Nghị định 29/2023 của Chính phủ về tinh giản biên chế (Ảnh: Sơn Nguyễn).

Trong bối cảnh này, một trong những vấn đề được dư luận quan tâm là chính sách hỗ trợ đối với nhóm đối tượng này.

Theo quy định tại Nghị định 29/2023/NĐ-CP của Chính phủ về tinh giản biên chế, cán bộ không chuyên trách ở cấp xã, thôn, tổ dân phố bị dôi dư do sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã sẽ được hưởng trợ cấp nếu nghỉ việc trong vòng 12 tháng kể từ khi có quyết định sắp xếp của cấp có thẩm quyền.

Cụ thể, đối với những người giữ chức danh do bầu cử, cứ mỗi tháng nghỉ trước so với thời điểm kết thúc nhiệm kỳ thì được hưởng trợ cấp bằng 1/2 mức phụ cấp hằng tháng hiện hưởng.

Riêng đối tượng có thời điểm nghỉ hưu trước thời điểm kết thúc lộ trình sắp xếp thì số tháng được hưởng trợ cấp được tính bằng số tháng nghỉ trước so với thời điểm nghỉ hưu nêu trên.

Tương tự, đối với những người giữ chức danh không do bầu cử, mỗi tháng nghỉ trước thời điểm kết thúc lộ trình sắp xếp cũng được hưởng trợ cấp bằng 1/2 mức phụ cấp hàng tháng hiện hưởng.

Với trường hợp nghỉ hưu trước thời điểm kết thúc lộ trình sắp xếp, số tháng được hưởng trợ cấp được tính bằng số tháng nghỉ trước thời điểm nghỉ hưu.

Theo Nghị định số 33/2023/NĐ-CP năm 2023 về cán bộ, công chức cấp xã, số lượng cán bộ không chuyên trách được tính theo loại đơn vị hành chính cấp xã. Cụ thể, xã, phường loại 1 là 14 người, loại 2 là 12 người, loại 3 là 10 người.

Cán bộ không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố không quá 3 chức danh (bao gồm bí thư chi bộ, trưởng thôn hoặc tổ trưởng tổ dân phố, trưởng ban công tác Mặt trận) được hưởng phụ cấp hằng tháng.

Điều 34 của Nghị định 33 quy định, người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã được hưởng chế độ phụ cấp. Ngân sách Trung ương thực hiện khoán quỹ phụ cấp bao gồm cả hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế để chi trả hằng tháng đối với những người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã.

Đơn vị hành chính cấp xã loại 1 được khoán quỹ phụ cấp bằng 21 lần mức lương cơ sở. Đơn vị hành chính cấp xã loại 2 được khoán quỹ phụ cấp bằng 18 lần mức lương cơ sở. Đơn vị hành chính cấp xã loại 3 được khoán quỹ phụ cấp bằng 15 lần mức lương cơ sở.